Кам’янська громада

Чернівецька область, Чернівецький район

При передачі повноважень і функцій від державного органу до органу місцевого самоврядування, переведення державного службовця на службу в органи місцевого самоврядування може бути проведено без обов’язкового проведення конкурсу

Дата: 31.03.2021 18:55
Кількість переглядів: 620

             

 

              Міжрегіональне управління Національного агентства України з питань державної служби у Чернівецькій, Івано-Франківській та Тернопільській областях інформує, що відповідно до частини шостої статті 22 Закону України «Про державну службу» передбачено, що  під час передачі або делегування повноважень і функцій від державного органу до органу місцевого самоврядування переведення державного службовця на посаду служби в органах місцевого самоврядування здійснюється без обов’язкового проведення конкурсу в разі відповідності його професійної компетентності кваліфікаційним вимогам до відповідної посади та за умови вступу на службу вперше за результатами конкурсу. 

                   Для застосування цієї норми необхідні певні умови,  а саме:
- перехід державного службовця до органу місцевого самоврядування має супроводжуватися передачею або делегуванням повноважень і функцій від державного органу до органу місцевого самоврядування, а також подальше виконання зазначеною особою делегованих повноважень і функцій на відповідній посаді в органі місцевого самоврядування;
- відповідності професійної компетентності державного службовця, який переходить до органу місцевого самоврядування, кваліфікаційним вимогам до посади в органі місцевого самоврядування, на яку він переводиться (приймається);
- державний службовець (вступив на службу вперше за результатами конкурсу).

                   При цьому, переведення повинно ініціюватися сільським, селищним, міським головою, головою районної, районної у місті ради, обласної ради  листом-зверненням до відповідного державного органу про звільнення державного службовця з відповідної посади у зв’язку з переведенням на іншу посаду (пункт п’ятий частини першої статті 36 Кодексу законів про працю України. Відповідність професійної компетентності особи, яка на момент переходу обіймає посаду державного службовця, кваліфікаційним вимогам до посади в органі місцевого самоврядування, на яку здійснюється переведення, визначається головою відповідної ради згідно із посадовою інструкцією, розробленою з урахуванням Типових професійно-кваліфікаційних характеристик посадових осіб місцевого самоврядування, затверджених Наказом НАДС від 07 листопада 2019 року №207.

                   Ширше розкриває вищезазначену норму статті 22 Закону України «Про державну службу»  Розяснення Національного агентства України з питань державної служби від 27 січня 2021 року №127-р/з з яким ви можете ознайомитися сайті НАДС


« повернутися

Код для вставки на сайт

Вхід для адміністратора

Форма подання електронного звернення


Авторизація в системі електронних звернень

Авторизація в системі електронних петицій

Ще не зареєстровані? Реєстрація

Реєстрація в системі електронних петицій


Буде надіслано електронний лист із підтвердженням

Потребує підтвердження через SMS


Вже зареєстровані? Увійти

Відновлення забутого пароля

Згадали авторизаційні дані? Авторизуйтесь